Faisant suite aux différentes périodes de confinement et au télétravail subi puis organisé, on remarque aujourd’hui un essoufflement des équipes et une démotivation des employés.
Le constat est le suivant :
Comment alors redynamiser des collaborateurs essoufflés dans un contexte compliqué ?
C’est la problématique sur laquelle le cabinet MURANO Conseil s’est penché.
Murano Conseil vous propose ses recommandations et solutions réalistes aux questions suivantes :